Пенсионный возраст в странах Европы и мира в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионный возраст в странах Европы и мира в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Так или иначе, но пенсионные фонды существуют во все европейских странах, где предусмотрены соответствующие отчисления. Но это не обязательно должно быть общегосударственное учреждение. В большинстве случаев помимо государственного действует несколько частных фондов, консолидирующих обязательные, корпоративные и добровольные взносы.

Мировая пенсионная политика

В целом пенсионные политики мира направлены на соблюдение баланса государственных и гражданских интересов. Для этого в большинстве стран, начиная с 2010 г. проводился ряд реформ. В частности, по повышению пенсионного возраста, минимального стажа, вводу системы обязательных отчислений и т.д. Но мировое сообщество справилось с поставленными задачи по-разному.

Глобальный пенсионный индекс ежегодно определяется на базе научных исследований, проводимых в США. Сведения консолидируются по 44 государствам. Индекс формируется из 18 показателей, среди которых:

• инфляционный уровень,
• налоговая нагрузка,
• степень безработицы,
• длительность жизни,
• качество медобслуживания,
• уровень счастья,
• экологическая обстановка,
• иные факторы.

Лидирующие страны в пенсионном индексе в 2021 году:

1. Исландия,
2. Швейцария,
3. Норвегия,
4. Ирландия,
5. Нидерланды,
6. Новая Зеландия,
7. Австралия,
8. Германия,
9. Дания,
10. Канада.

Как видно из представленной информации, 7 из 10 это европейские страны. США же в этом перечне только на 17-й позиции, Англия на 18-й. А вот Россия — на 38-й из 44-х возможных. Мы в этом плане обогнали Китай. Замыкающие в списке — Бразилия и Индия.

Таблица пенсионного возраста в европейских странах

Пенсионный возраст в европейских странах разный. Это связано с социальными, экономическими, политическими и другими факторами в стране. Как правило, на пенсионный возраст в странах Европы влияют:

• соотношение числа пенсионеров и работающих;
• размер расходов бюджета на помощь пенсионным фондам;
• продолжительность жизни;
• возраст завершения трудовой карьеры;
• размер пенсий граждан по сравнению с прожиточным минимумом;
• доля пенсионеров в численности граждан страны и др.

Таблица «Пенсионный возраст в европейских странах, 2018 год»:

Страна	Пенсионный возраст в странах Европы для мужчин, лет	Пенсионный возраст в странах Европы для женщин, лет
Австрия	65	60
Азербайджан	65	65
Албания	64,5	60,5
Армения	63	63
Беларусь	63	63
Бельгия	65	65
Болгария	64	61
Босния и Герцеговина	65	65
Великобритания	65	65
Венгрия	62	62
Германия	67	67
Греция	65	65
Грузия	65	60
Дания	67	67
Ирландия	66	66
Исландия	67	67
Испания	65	65
Италия	65	65
Казахстан	63	63
Кипр	65	65
Латвия	65	65
Литва	65	65
Лихтенштейн	64	64
Люксембург	65	65
Мальта	61	60
Молдова	63	63
Монако	62,5	62,5
Нидерланды	68	68
Норвегия	67	67
Польша	67	67
Португалия	65	65
Македония	64	62
Россия	65	60
Румыния	65	60
Сербия	65	62
Словакия	62	59
Словения	63	61
Турция	65	60
Украина	60	60
Финляндия	68	68
Франция	62,5	62,5
Хорватия	65	60
Черногория	64	59
Чехия	61	60
Швейцария	65	64
Швеция	67	67
Эстония	65	65

Существует риск снижения стоимости пенсии со временем, при условии обгоняющего роста цен на товары и услуги. Увязывание пенсионных выплат с индексами позволяет отдельным государствам-членам Евросоюза напрямую связывать их с инфляцией, стоимостью жизни, ростом заработной платы. Подобная мера помогает чутко реагировать на изменение экономической ситуации и поддерживать качество жизни пенсионеров.

Согласно данным Евростата, домохозяйства с пожилыми людьми тратят пропорционально больше своего дохода на здравоохранение. Структура потребительских расходов различается между 2 основными возрастными группами (старше и младше 60 лет).

Домохозяйства пожилых людей ЕС-27 возрастом от 60 лет и старше тратят пропорционально больше расходов на:

• здравоохранение (на 42 % выше среднестатистического значения);
• жилье (включая коммунальные платежи, топливо и проч. на 14 % выше);
• продукты питания, безалкогольные напитки (на 7 % выше);
• мебель, бытовую технику, текущий ремонт (на 4 % выше).

Таблица размеров пенсий в разных странах мира

Страна	Средняя зарплата за год в национальной валюте	Средняя зарплата в год в USD	Средняя зарплата в год в USD по паритету покупательной способности	Средний возраст выхода на пенсию для мужчин/ для женщин	Ожидаемая продолжительность жизни для мужчин/ для женщин	Средний размер пенсии в % к средней зарплате	Средний размер пенсии USD в месяц	Средний размер пенсии USD в месяц по паритету покупательной способности
Австралия	90 861	62 530	62 166	64 /63	85,3 /87,9	75,2	3918,53	3895,74
Австрия	48 658	55 577	64 027	62 /61	83,2 /86	94	4353,54	5015,45
Аргентина	586 615	8 316	28 320	62 /63	79,9 /84,5	н/д	н/д	н/д
Бельгия	47 720	54 506	63 287	61 /60	83,1 /86,3	80	3633,73	4219,16
Бразилия	27 696	5 372	11 985	62 /59	81,2 /84,2	н/д	н/д	н/д
Великобритания	41 807	53 599	58 369	64 /63	83,9 /85,9	81,3	3631,34	3954,47
Венгрия	5 011 590	16 272	34 406	62 /60	79,2 /83,2	93,2	1263,76	2672,22
Германия	52 104	59 513	69 968	63 /63	83,3 /86,3	88,8	4403,95	5177,65
Греция	21 139	24 145	38 749	61 /58	83,8 /86,6	95	1911,49	3067,61
Дания	437 094	66 812	65 626	64 /64	83,1 /85,7	81,3	4526,51	4446,18
Израиль	157 093	45 635	42 619	65 /65	85,2 /86,9	103,4	3932,18	3672,30
Индия	150 000	2 024	7 026	67 /67	80,2 /81,1	н/д	н/д	н/д
Индонезия	28 774 200	1 973	6 159	69 /69	80,2 /82,4	н/д	н/д	н/д
Ирландия	46 685	53 324	57 211	64 /64	84,1 /86,3	83,9	3728,20	3999,99
Исландия	9 247 101	68 284	64 167	66 /64	85 /86,6	95	5405,80	5079,92
Испания	26 934	30 764	43 130	61 /60	84 /88,1	95,8	2456,01	3443,24
Италия	30 233	34 532	45 190	62 /61	84,4 /87,5	100	2877,66	3765,86
Канада	57 292	42 718	47 819	63 /62	84,6 /87,1	90,8	3232,34	3618,32
Китай	100 000	14 491	23 805	65 /61	80,3 /82,5	н/д	400,9	н/д
Колумбия	16 033 240	4 339	11 861	67 /60	83,8 /84,4	н/д	н/д	н/д
Корея	46 020 316	38 991	52 954	66 /65	84,1 /88,1	65,8	2138,01	2903,64
Коста-Рика	9 360 000	16 003	27 413	67 /62	84,7 /86,3	107,8	1437,58	2462,62
Латвия	12 913	14 749	26 249	66 /65	80,2 /84,7	67,1	824,70	1467,74
Литва	16 426	18 761	36 481	63 /63	79,5 /85,4	70,5	1102,22	2143,28
Люксембург	58 040	66 293	67 162	59 /60	83,1 /86,5	107,8	5955,32	6033,41
Мексика	131 163	6 105	13 799	66 /63	82,2 /83,2	92,2	469,04	1060,23
Нидерланды	54 843	62 641	68 994	64 /63	84,1 /86,3	85,6	4468,43	4921,60
Новая Зеландия	64 150	41 600	43 965	68 /66	85,5 /87,2	86,2	2988,28	3158,16
Норвегия	627 370	66 603	67 438	65 /63	84,3 /86,8	91,4	5072,95	5136,51
Польша	60 915	15 620	33 633	62 /60	80,9 /85,2	85,7	1115,54	2401,96
Португалия	19 478	22 247	33 921	65 /63	83,9 /87,2	99,1	1837,27	2801,33
Россия	480 000	6 657	19 795	62 /60	77,3 /82,3	84,3	467,65	1390,63
Саудовская Аравия	99 802	26 614	56 403	59 /51	77,9 /79,3	н/д	н/д	н/д
Словакия	13 200	15 077	24 755	60 /60	79,1 /83,6	87	1093,11	1794,76
Словения	20 424	23 329	35 931	62 /61	82,3 /86,1	85,3	1658,27	2554,12
США	60 220	60 220	60 220	65 /65	83,4 /86,1	93,8	4707,23	4707,23
Турция	74 751	10 666	35 375	61 /60	80,8 /84,4	97,6	867,47	2877,15
Финляндия	45 719	52 220	53 498	63 /64	83,7 /87,3	82,6	3594,47	3682,45
Франция	38 188	43 618	51 569	60 /61	83,9 /88	99,8	3627,57	4288,80
Чехия	402 261	17 331	31 320	63 /62	81,4 /84,4	73,3	1058,65	1913,14
Чили	10 279 535	12 967	24 423	65 /61	83,6 /85,6	93,5	1010,37	1902,93
Швейцария	87 363	93 049	76 377	65 /64	85,4 /87,9	82,8	6420,36	5270,02
Швеция	465 767	50 570	52 317	66 /65	84,8 /87	86,3	3636,84	3762,47
Эстония	16 637	19 002	31 219	64 /65	80,9 /86	67,4	1067,30	1753,48
ЮАР	150 000	9 106	21 903	60 /56	74,6 /77,4	95,8	726,94	1748,59
Япония	5 185 181	48 562	50 141	68 /67	86/ 90,3	85,2	3447,90	3560,01

Обеспечение в Китае и Японии

Отличительной чертой пенсионной системы китайского государства является то, что работники сельскохозяйственной сферы не получают никакого материального обеспечения.

Получать пенсию в Китае вправе только менеджеры, государственные служащие и сотрудники заводов.Лица мужского пола начинают получать выплаты в 60 лет, женского – в 50. Женщины, работавшие менеджерами, становятся пенсионерками в 55 лет.

В общем, невзирая на значительный подъем экономики, который показывает государство в последние 30 лет, большинство вопросов, касающихся пенсий, остаются неразрешенными. Средний размер пенсионных выплат в китайском государстве – всего 80 долларов. Подобная ситуация обусловлена большим количеством стариков в Китае, эта нация признана стареющей.

Перспективы немецкой пенсионной системы

Принцип солидарности оказался причиной сильного кризиса в настоящее время. Работающих людей становится все меньше из-за многих факторов. Например, это следствие демографических проблем, увеличения продолжительности жизни, кризиса в экономике. Кроме того, в 2020 году значительное, но неблагоприятное влияние оказала пандемия коронавируса. Из-за нее большое число людей оказалось безработными, стали закрываться предприятия малого бизнеса. Кроме того, граждане начали перечислять меньше денежных средств в пенсионный фонд из-за собственных финансовых трудностей.

Сейчас власти страны думают о новой реформе, которая повысит пенсионный возраст до 67-ми лет. Об этом правительство задумывалось уже долгое время, так что скоро задумка может воплотиться в реальность.

Персональные и трудовые пенсии

Когда вы сможете брать деньги из своей пенсионной корзины, зависит от правил вашей пенсионной схемы, но обычно это происходит после того, как вам исполнится 55 лет.

Вы можете снять деньги до достижения этого возраста, если:

• вы рано уходите на пенсию из-за плохого состояния здоровья
• в соответствии с программой, к которой вы присоединились до 6 апреля 2006 г., вы имели право получать пенсию до достижения вами 55-летнего возраста – если вы не уверены, обратитесь к своему пенсионному фонду.

Отличия пенсионных систем в странах Европы и в РФ

Правительство европейских стран заинтересовано в том, чтобы обеспечить высокий уровень жизни людей на пенсии. Европейские пенсионные реформы связаны с увеличением пенсионного возраста. Это вызвано тем, что многие люди работают на пенсии. К тому же работодатели отдают предпочтение опытным работникам с отточенными трудовыми навыками, а не молодым неквалифицированным кадрам.

Благополучные страны ставят в приоритет пенсионные реформы, направленные на улучшение жизни пожилых людей.

В России же недавно прошедшая пенсионная реформа не изменила жизнь граждан. Большинство проживающих в России пенсионеров не могут оплатить жилищно-коммунальные услуги и продукты питания. Уровень жизни российских пенсионеров значительно ниже европейских.

Пенсионные системы делятся на такие типы:

• солидарные;
• накопительные;
• правительственные;
• негосударственные;
• страховые.

Европейские страны используют несколько систем одновременно. Пенсионеры могут участвовать не только в одной, но для этого нужно учитывать стаж, размер заработной платы, количество работодателей, общий доход семьи и другие особенности.

Каждый европеец, будучи в работоспособном возрасте, старается выполнить все условия для достойного пособия в будущем. Кроме этого, многие участвуют в корпоративных программах, создают личные накопления, вкладывают деньги в страховые компании.

Финансовые доходы российских граждан в 2021 году не позволяют самостоятельно обеспечить старость, а государственные пенсии оставляют желать лучшего. Размер пенсий в ЕС значительно выше.

Отличия пенсионных систем рассмотрим в таблице.

Общая характеристика пенсионной системы	Средняя продолжительность жизни граждан	Недостатки пенсионной системы
Россия	ПС России состоит из двух подсистем – бюджетной и страховой. Источники их наполнения отличаются: страховая финансируется за счет пенсионного фонда, куда наемные работники в период трудовой деятельности делают отчисления, а бюджетная финансируется государством. Эти системы могут переплетаться, и к страховой выплате добавляется бюджетная. Средний размер пенсии – 13 000 рублей.	Мужчины: 65 лет Женщины: 75 лет	Пенсия выплачивается не только пенсионерам, но и работающим гражданам вместе с зарплатой. Выплаты осуществляются даже тем, у кого нет трудового стажа, отличия только в размере. Продолжительность жизни на пенсии невысокая, размер выплат низкий.
Германия	Германия рассчитывает пенсию по формуле, которая включает ту сумму баллов, которую заработал человек за трудовой период. Если житель Германии работал 40 лет и получал среднюю или выше среднего зарплату, то ему засчитывается каждый год по 1 баллу. 1 балл равняется 27,47 евро. Вычисляя по формуле, получаем 1236,15 евро в месяц.	Мужчины: 75 лет Женщины: 85 лет	Выход на пенсию в 67 лет. Работающие оплачивают выплаты нынешним пенсионерам. Чем выше отчисления в ПФ, тем больше пенсия.
Швеция	Пенсия в Швеции состоит из трех частей — условно-накопительной, накопительной и гарантированной (обязательный минимум). Первую формируют взносы трудового населения в размере 16 % от заработной платы. Эти деньги переходят в обязательства и подлежат индексации. Накопительную часть также формирует работник из своей зарплаты. Деньги копятся на личном счете, их разрешено инвестировать. Пенсионер может получать несколько пенсий сразу. Обязательный минимум государство платит пенсионерам из бюджета. Размер пенсии составляет около 70 % зарплаты.	Мужчины: 79 лет Женщины: 83 года	Инвестиционная деятельность ограничена.

Анализ различий в возрасте выхода в странах мира

Оценивая состояние пенсионных систем в разных странах мира, а также демографическую и социальную ситуацию, следует отметить, что с каждым годом люди будут выходить на пенсию значительно позже. Во многом это связано с тем, что продолжительность жизни становится выше, а пожилые люди остаются активными и трудоспособными довольно долго.

Кроме этого, изменилась ситуация и связанная с характером осуществления трудовой деятельности. Если, буквально полвека назад, условия труда многих работников были довольно тяжелыми, что приводило к ранней потере трудоспособности, то теперь, благодаря автоматизации рабочих процессов и роботизации опасных производств, люди в меньше степени заняты в сфере, где высока вероятность утраты здоровья.

Справка! Конечно, описываемая выше ситуация, в первую очередь, справедлива для развитых государств Европы и Северной Америки. Однако, в целом, они являются локомотивом общемировых процессов, где подобные тенденции имеют место быть в глобальном масштабе.

Для наглядности следует провести анализ ситуации, связанной с выходом на пенсию в разных регионах мира.

Пенсии. Международная практика, середина ХХ века

В начале ХХ века была создана Международная организация труда (МОТ), которая в 1952 году приняла Конвенцию №102 «О минимальных нормах социального обеспечения». В частности, в ней говорится о пенсиях.

Статья 26 п. 2 указывает:

«Установленный возраст (для выхода на пенсию) не превышает 65 лет. Однако компетентный орган власти может установить более высокий возрастной предел с учетом работоспособности пожилых лиц в соответствующей стране».

Это было написано в 1952 году, при продолжительности жизни меньше, чем сейчас.

Читаем дальше:

«Пособие, указанное в статье 28, обеспечивается в охватываемых случаях по меньшей мере: a) подлежащим обеспечению лицам, которые до охватываемого случая приобрели в соответствии с установленными правилами стаж, который может быть 30-летним стажем уплаты взносов или работы по найму, или 20-летним стажем проживания в стране».

В России минимальный стаж для получения пенсии 15 лет, и эта цифра начнет действовать с 2024, сейчас минимальный необходимый стаж всего 9 лет. Да и без такого стажа пенсия будет, социальная, на 5 лет позже, но будет.

Да, несмотря на Конвенцию, страны могли самостоятельно устанавливать условия для получения пенсии, но отталкивались они от перечисленных выше условий.

То есть условия выхода на пенсию в Конвенции жесткие даже по сегодняшним меркам, рождаемость в те годы была значительно выше, чем сейчас, продолжительность жизни была ниже, а значит на 1 пенсионера приходилось больше работающих, то есть нагрузка на работающих была меньше. Значит ли это, что пенсии были высокими?

Нет. В Конвенции утверждено, что коэффициент замещения или соотношение пенсии и прежних доходов (заработка) получателя должен составлять 40%. Т. е. пенсии большими не были и тогда. Даже в Европе. Таким образом, целью выплат пенсий не была безбедная и безоблачная жизнь большого числа здоровых пенсионеров, скорее поддержка жизнедеятельности доживших до пенсии людей, не более.

Пенсии по странам мира 2021 таблица

При этом, конечно, в каждой стране есть свои особенности. Например, в Швейцарии к 2021 году хотят уравнять женщин и мужчин, отправляя их на пенсию в возрасте 65 лет. До этого слабый пол мог рассчитывать на пособие с 64 лет.

В 2017 году власти приняли решение сделать резкий рывок – рост с 60 до 62,5. И это не предел, к 2023 году ожидается увеличение до 67 лет. Одиноким пожилым людям государство ежемесячно выплачивает примерно 0.5 тыс. долларов. Семьи из 2 человек получают 0.9 тыс. долларов на двоих. Средняя заработная плата в государстве – 4.5 тыс. долларов. Как и остальные социальные выплаты, пенсионное обеспечение каждый год индексируется из-за повышения цен.

Правительство Китая неоднократно отмечало, что планируется повышение пенсионного ценза на 5 лет. Эту идею хотели осуществить еще в 2017 году, но не вышло. Реформа приостановлена на период до 2045 года.

Эксперты выделяют так же покупательную способность, цены на продукты, лекарства и коммунальные услуги, налоговую политику, ситуацию на рынке труда и условия, при которых человек может рассчитывать на государственную компенсацию — список не исчерпывающий. Рассмотрим каждую страну подробней.

Таким образом, гражданину осталось навести справки только по одному параметру, а именно узнать, сколько баллов он собрал за годы своей работы. Эту информацию легко получить через Госуслуги или на сайте Пенсионного фонда России. Если у гражданина нет подтвержденной записи на Госуслугах, то можно получить отчет о количестве заработанных баллов в отделении ПФР.

Минимальная пенсия равняется 618 юаней (примерно 5 500 рублей), а средние показатели по стране находятся в районе 2 000 юаней (около 18 000 рублей). Но если вы думаете, что это много — нет.

Похожая ситуация наблюдается и в Японии. Граждане Страны восходящего солнца могут отправляться на пенсию уже с 60 лет, но хорошие деньги будут получать только те, кто отложил свое обращение за пенсией до 65 лет. Но, судя по всему, данное положение будут в ближайшие годы переписывать.

В Новой Зеландии пенсия составляет примерно 40% от средней зарплаты, что является одним из самых высоких показателей в мире. Кроме этого, она ежегодно индексируется для того, чтобы пенсионеры чувствовали себя комфортно. Забудьте о справках о стаже работы и уровне доходов. Здесь это просто бумажки.

В большинстве развитых и цивилизованных странах мира у каждого гражданина есть право на получения пенсии, по достижении определенного возрастного порога или пенсионного возраста. Несмотря на наличие пенсии ее размер неодинаков и может отличаться как в разных странах мира, так и внутри одной конкретно страны.

Среди экспертов считается, что пенсионная система Великобритании близка к совершенству. Как и в большинстве других стран, пенсионные выплаты в королевстве могут быть государственными, частными или назначенными по выслуге лет. Мужчины отправляются на заслуженный отдых в 65 лет, женщины — в 60–65 лет. Если британский пенсионер продолжает трудиться после достижения этого возраста, за каждый отработанный год идет надбавка к пенсии.

Пожалуй, главной особенностью пенсионной системы Китая можно считать отсутствие выплат работникам сельского хозяйства. Такая ситуация знакома советским гражданам: колхозникам в СССР до 60 годов прошлого столетия пенсия официально не выплачивалась, небольшое пособие платил колхоз или совхоз. Рассчитывать на пенсионные выплаты в КНР могут менеджеры, госслужащие и работники промышленных предприятий.

Как и в большинстве стран ЕС, французские пенсионеры уходят на отдых в 65 (женщины) или в 67 лет (мужчины). Живут французы в среднем около 80 лет, а средний размер пенсии по стране — около 1300 евро.

Французская пенсионная система является частью общей системы социального страхования, которая признается экспертами одной из самых сложных и многогранных в мире. Обратной стороной некоторой замысловатости пенсионных правил является возможность защитить себя от самых неожиданных ситуаций и предусмотреть наиболее благоприятный способ получения пенсионных выплат.

Таблица размеров средних пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира

Уровень пенсии наглядно показывает, насколько финансово стабильно государство, насколько грамотна его пенсионная политика. Пенсионеры – большая доля населения любой страны, и для экспертов маркетинга важно учитывать их платежеспособность при продвижении товаров и услуг на новом рынке.

Для чего важен размер средней пенсии:

• для правильного расчета сбыта товаров и услуг через оценку покупательской способности пенсионеров, а их доля, как мы отметили, достаточно высокая в любой стране. Например, в Украине по официальной статистике профильного министерства, на начало 2021 года доля пенсионеров составила 27%, такой же показатель в Беларуси и близкий – в РФ.
• оценки миграции населения – издавна люди мигрируют в поисках лучшей жизни. В свое время такой поиск привел к нескольким великим переселениям народов. Современная экономика в немалой степени зависит от трудовой миграции. Да даже взять такие экономически мощные государства как США, Канаду, Австралию – все они, в нынешнем виде, основаны мигрантами. Их можно назвать покорителями, завоевателями, но суть от этого не меняется – люди прибыли издалека в поисках лучшей жизни и пустили корни на новом месте.
• составления прогноза о смене (через дивергенцию) бычьего рынка акций, облигаций и других ценных бумаг, а также фондовых индексов и деривативов для стран с высокими (выше среднего) показателями «средней пенсии» и «средней зарплаты».
  Прочитайте интересный авторский материал: Masterforex-V: пойдут ли ко дну акции «голубых фишек» Японии (Sony, Canon, Olympus, Panasonis) в ближайший мировой кризис? Ознакомьтесь (по приведенным ссылкам) с графиками котировок, и убедитесь, что высокая «средняя пенсия» и «средняя зарплата» (в данном случае Японии) ослабляет экспорт, замедляет рост ВВП, что оборачивается низкой привлекательностью для инвесторов. Как итог – девальвация национальной валюты и прочие экономические угрозы.
• для расчета форс-мажоров через рост протестных настроений в связи с низким социальным обеспечением, ведь размер пенсии актуален не только для людей старшего поколения, для работающих граждан это очень важный вопрос – не сейчас, так через 3, 5, 10… лет они тоже станут пенсионерами.

В декабре 2021 года в Париже произошла крупная забастовка, в которой приняли участие многие профсоюзы. Одна только железнодорожная компания SNCF, подконтрольная правительству, понесла убытки на 400 миллионов евро.

Думаете мало? А ведь бастовали не только железнодорожники. Сфера обслуживания Парижа теряла в тот период до 200 миллионов евро ежедневно (!) из-за забастовок и низкой активности туристов. И все из-за планов правительства подкорректировать пенсионную систему.

Заметьте: бастовали не пенсионеры, а рабочие – т.е. будущие пенсионеры. Вот так решения правительств разных стран по размеру пенсии, способу ее начисления и выплаты, изменению возраста выхода на пенсию и другие провоцируют наступление форс-мажорных обстоятельств в бизнесе.

В России в 2021 году количество пожилых людей достигло 35 986 тыс. человек, что составляет 24,6 % от общего количества граждан страны. В 2015 году этот показатель был меньше на 0,6 %. В последнее десятилетие возросла нагрузка на трудоспособное население. Так, если в 2006 году на 1000 человек приходилось 326,7 стариков, то в 2015 году эта цифра повысилась до 411,7. За счет роста продолжительности жизни количество нетрудоспособных граждан увеличилось. Что характерно, такая тенденция относится к представителям обоих полов. Но стоит отметить, что у нетрудоспособных мужчин показатель смертности выше, чем у женщин того же возраста. И он продолжает расти.
Численность пенсионеров, состоящих на учете в системе Пенсионного фонда РФ:

Согласно прогнозам, в России в 2031 году доля пожилых людей в возрастной структуре населения будет составлять 28,7 %, или 42 324 тыс. человек. Это означает, что на 1000 трудоспособных граждан будет приходиться 533,8 пенсионера.

Прогноз продолжительности жизни пенсионеров в России:

Увеличение продолжительности жизни российских граждан влечет за собой постепенное «старение» населения. И в 2030 году доля пожилых людей будет составлять 30 %.

Читайте материал по теме: Социальное обслуживание пожилых людей: условия и формы предоставления услуг, а также учреждения, которые их оказывают

По любой стране сложно заранее прогнозировать размер средней пенсии, поскольку он зависит от разных факторов. Другое дело – минимальная пенсия, она часто имеет фиксированный, устанавливаемый государством размер. Обычно он соответствует минимальному прожиточному минимуму, но так как его тоже устанавливает государство, не всегда официальный прожиточный минимум соответствует реальному, соответственно нередко пенсионеры с пенсией, далекой от среднего уровня, испытывают материальные трудности.

Простой пример – средняя пенсия на «Острове свободы», как называют Кубу, всего … 4 доллара! Как вы думаете, может ли такая сумма соответствовать реальному прожиточному минимуму, какими бы низкими не были цены?

Пенсионные системы:

1. Государственная пенсия (солидарная пенсионная система).
2. Из частных пенсионных фондов (накопительная пенсионная система).
3. Гибридная – (государственная + накопительная).

Государственная пенсия, как правило, имеет размер, соответствующий текущей зарплате по бывшей специальности пенсионера. Это может быть 100% от зарплаты, но обычно меньше – 80%, 70%, 60%…

При накопительной системе размер пенсии соответствует отчислениям за время работы. Т.е., сколько каждый работник в свое время накопил на своем пенсионном счете, столько (согласно условиям пенсионного договора) он получит. Больше накопил – больше пенсия, меньше – меньше.

Но ведь так каждый может открыть счет, аккумулировать на нем деньги, а потом жить на проценты. Да, может. А может не накопить, потратив на дорогую недвижимость, автомобиль люкс класса, яхту, казино и прочие развлечения. Чтобы этого избежать, принимаются законы об обязательном отчислении определенной суммы с каждой зарплаты в пенсионный фонд.

При гибридной системе работник отчисляет с зарплаты и в государственный, и в частный пенсионный фонд, соответственно после выхода на пенсию получает ее сразу из двух источников.

Пенсионные фонды управляют огромными суммами, которые инвестируют для получения прибыли. Т.е. все они по факту – крупные инвестиционные фонды, работающие на фондовом, товарном и валютном рынке.

Прирост численности стариков и ранний выход на пенсию привели к тому, что старость стали воспринимать как социальную проблему, так как адаптационные сложности пожилых людей связаны по большей части с социумом, а не с возрастными особенностями. Об этом свидетельствует характер трудностей, которые испытывают престарелые люди и бывшие военнослужащие, уволенные в 30–40 лет. При этом «молодые» пенсионеры имеют те же ежедневные проблемы, с которыми сталкиваются старики. В государстве и обществе зачастую уделяют внимание экономическим вопросам старости, в то время как индивидуальные трудности, сложности с организацией досуга, взаимоотношениями между поколениями остаются без внимания. Противоречие современного мира заключается в том, что пожилой человек считается негодным для трудовой и социальной деятельности, но в меру молодым для самостоятельного решения своих вопросов без помощи социума. Подготовка к выходу на пенсию должна быть таким же важным элементом в старости, как выбор профессии в юные годы. Чем более высокий пост занимал человек в трудоспособный период своей жизни, тем сложнее ему будет примириться с потерей прежнего социального статуса. Впрочем, самооценка пенсионера напрямую зависит от выбора специальности и удовлетворенности профессиональной деятельностью.

Путешественники из постсоветских стран раньше (да и сейчас бывает) сильно удивлялись обилию пожилых туристов из Японии, США, Германии и некоторых других стран в Париже, Венеции, Риме, на курортах Египта, Турции, Греции, Мексики.

«Откуда деньги?», – звучал резонный вопрос.

А ларчик просто открывается – в указанных странах очень хорошее пенсионное обеспечение, и даже получатель средней пенсии может позволить себе путешествовать в любую страну мира, если только она не закрыта на «железный занавес», как в свое время СССР, как сейчас Северная Корея, или опасные для туристов Сирию, Сомали и ряд других.

ТОП-10 стран мира с самым высоким показателем средней пенсии (в $):

1. Люксембург – 3350.
2. Кувейт – 3000.
3. ОАЭ – 2776.
4. Саудовская Аравия – 2500.
5. Швейцария – 2046.
6. Швеция – 1865.
7. Финляндия – 1780.
8. Япония – 1700.
9. Норвегия – 1584.
10. Исландия – 1550.

С такой пенсией не только путешествовать – жить на многих недорогих курортах можно круглогодично. К слову, немало пенсионеров так и делают – накопив за трудовую деятельность приличную пенсию, переезжают жить в «теплые края» – Таиланд, Мексику, Эквадор и др.

Пенсии В Разных Странах Мира 2021 Таблица

Авторы исследования опросили представителей разных профессий, сколько бы они хотели получать на старости лет «для полного счастья». Результаты получились предсказуемыми в том смысле, что представители более высокооплачиваемых специальностей пожелали себе более высоких пенсий.

В среднем каждый пятый из занятых на производстве рассчитывает на выплаты в 30–40 тысяч рублей в месяц. Медики, учителя, водители, официанты, повара оценили свои пенсионные потребности в 40–50 тысяч рублей. Ну а самые высокие запросы — у программистов, финансистов и строителей. Большая часть сотрудников из этих сфер после выхода на заслуженный отдых хотела бы получать 100 тысяч рублей в месяц и более.

Пять нолей на старости лет

В самом по себе желании жить на старости на 100 тысяч рублей, разумеется, ничего зазорного нет. Проблема, однако, в том, что с позиций сегодняшнего дня такие пенсии достижимы лишь для узкой прослойки граждан: экс-министры, экс-депутаты, экс-главы регионов плюс судьи, военачальники и космонавты. Подавляющее большинство россиян имеет пенсию на уровне или чуть выше прожиточного минимума, а средняя по стране, согласно данным Росстата на середину 2020 года, не дотягивала даже до 15 тысяч рублей (порядка $200).

Как смотрится этот показатель на фоне других стран? Прямо скажем, бледно. От мировых лидеров по пенсионному обеспечению мы отстаем даже не в разы, а на порядок (см. таблицу 1).

Причина нашего колоссального отставания по среднему размеру пенсий от ведущих стран понятна: в России очень низкие средние зарплаты. А одно тесно связано с другим: ведь в солидарной пенсионной системе, которая используется в РФ, пенсия является производной от зарплат. Социальные отчисления ныне работающих россиян и формируют размер Пенсионного фонда, из которого идут выплаты действующим пенсионерам.

В связи с этим специалисты во всем мире используют показатель под названием «коэффициент замещения», который рассчитывается по соотношению средних зарплат и пенсий в каждой стране. Тут Россия, увы, тоже отстает от большинства развитых и развивающихся государств, хотя пропасть уже не столь разительна (см. таблицу 2). К примеру, в США по состоянию на 2021 год средняя пенсия равнялась $1400, а средняя зарплата в стране — $4378. Коэффициент замещения — 38%. В Германии соответствующие цифры — 1200 евро и 3771 евро. Коэффициент замещения — 42%.

В России же, с ее средней зарплатой (на середину 2021 года) 47,7 тыс. рублей, коэффициент замещения еще ниже — 29,8%. Примечательно, что в нашей стране этот важнейший социальный показатель, по данным Росстата, падает аж с 2015 года: тогда он составлял 35,2%.

При этом, как гласит 102-я конвенция Международной организации труда, для достойного социального обеспечения граждан страны пенсия должна составлять 40% заработка, напоминает доцент кафедры управления человеческими ресурсами РЭУ им. Плеханова Людмила Иванова-Швец. Мы до этого показателя сильно недотягиваем — соответственно, подавляющее большинство российских пенсионеров балансирует на грани нищеты. «У нас в целом низкий уровень жизни и низкие заработные платы. Поэтому «пенсии мечты» можно взять только из больших доходов — делая накопления», — говорит эксперт.

Приведем цифры размера пенсий в Российской Федерации и европейских странах по состоянию на 2021 год:

Страна	Средняя пенсия, доллары
Россия	285
Германия	1200
Испания	1190
Швеция	833
Италия	583
Венгрия	400

Становится ясно, что в европейских странах пенсии гораздо выше, чем в России. Даже в Венгрии пожилые люди получают больше, чем в РФ, что уж говорить о таких странах, как Германия и Испания. Однако нужно учитывать, что цены в европейских странах, как и налоговые взносы, достаточно высокие, особенно если сравнивать с Российской Федерацией.

Во всех европейских странах установленные значения пенсионного возраста постепенно корректируются в зависимости от происходящих в государстве социальных изменений в целом. Существующие нормативы в разных странах Евросоюза и других европейских стран отличаются, но стоит отметить, что все они выше границ, установленных для россиян на 2018 год (55 и 60 лет).

Самые высокие пенсии среди стран мира

Размер страховой пенсии в российской пенсионной системе производится на основе рассчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Размер пенсии ежегодно индексируется на размер инфляции.
Кроме этого, изменилась ситуация и связанная с характером осуществления трудовой деятельности. Если, буквально полвека назад, условия труда многих работников были довольно тяжелыми, что приводило к ранней потере трудоспособности, то теперь, благодаря автоматизации рабочих процессов и роботизации опасных производств, люди в меньше степени заняты в сфере, где высока вероятность утраты здоровья.

Пенсионный возраст в мире подвергается частым изменениям. По данным ОЭСР уже 30 из 37 разных стран, которые принимают участие в данной организации, активно занимаются корректировками пенсионного возраста.

Как и в большинстве стран ЕС, французские пенсионеры уходят на отдых в 65 (женщины) или в 67 лет (мужчины). Живут французы в среднем около 80 лет, а средний размер пенсии по стране — около 1400 евро.

На размер пенсий больше всего влияет последний пункт. Даже в самых развитых государствах этот показатель существенно отличается. Например, в Хорватии пенсионеры могут рассчитывать на выплату, соответствующую 129% от средней зарплаты, а в Турции и Нидерландах на 102 и 101% соответственно. Тогда как в Великобритании ставка равняется всего 29%, в Мексике 30%, в США 49%, а в Китае 83%.

Еще весной 2018 года занимавший тогда пост премьер-министра Дмитрий Медведев озвучил планы по существенному изменению пенсионного законодательства в России, то есть анонсировал начало новой пенсионной реформы в России.

Правительство множества развивающихся государств Евросоюза является заинтересованным в том, чтобы пенсионеры получали выплаты, которых достаточно для удовлетворения всех потребностей.

Если проанализировать ситуацию, связанную с выходом граждан на пенсию в различных странах мира, то можно смело сказать, что в нашей стране соответствующий возраст один из самых низких. Это и не удивительно, поскольку решение об установлении его в 55 и 60 лет для лиц женского и мужского пола соответственно принималось еще в середине прошлого века.

Почему-то мы смотрим на США — а у них выход на пенсию такой, и нам так установить надо! Мы все будем делать, как у них?

Местные жители получают пенсии 3-х типов: солидарная, индивидуальная и накопительная. Мужская половина населения выходят на установленный законодательством отдых в 65, а женская уже в 60.

С 2010 г. для женского населения Великобритании осуществлялось повышение пенсионного возраста с 60 до 65 лет. На 2018 год в стране установлено единое для мужчин и женщин значение верхней границы периода трудоспособности — 65 лет. Но на этом власти страны не остановились — уже запланированы следующие корректировки:

• в 2019-2020 г. значение срока выхода на пенсию будет увеличено до 66 лет;
• в 2026-2028 г. будет произведено повышение до 67 лет;
• на 2044-2046 г. запланировано увеличение до 68 лет.

Далее, выделим пенсионный возраст и размер пенсий в процентах от средней заработной платы в разных странах мира в 2021 году (таблица 1), а также базовые, минимальные и социальные выплаты (таблица 2).

Уже стало понятно, что время выхода на пенсию практически никак не влияет на сами пенсионные накопления. Уровень пенсий формирует экономика страны, в то время как пороги пенсионного возраста могут устанавливаться в зависимости от самых разных внутренних факторов. Особенно это касается государств, ориентированных на социальное обеспечение граждан.

• В США данный возрастной порог составляет 65 лет и планируется повышение до 69 лет;
• В среднем по странам Европы картина с пенсиями очень разная, однако соблюдается общий курс по повышению пенсионного вoзрастa, связанный с множественными социальными и экономическими факторами;
• В Германии п/в – 65 лет, к 2029 году планируется повысить до 67, или даже до 69 лет;
• Во Франции п/в составляет 60 лет, правительство собирается повышать его до 67 к 2023 году;
• В Израиле пенсионный порог для мужчин – 67, а для женщин – 62 г. Ожидается постепенное увеличение до 70 лет для мужчин и до 65 лет – для женщин до 2020 г. При этом мужчинам сначала увеличат до 68 лет, а женщинам только до 64;
• В Англии (Великобритании) текущий возраст выхода на пенсию у мужского населения – 65 лет, у женского – 64 года. Будущий пенсионный возраст – 68 лет, что распланировано осуществить до 2037 года;
• В Испании нынешний пенсионный порог для обоих полов равен 65 годам, но правительство уже запланировало последовательное повышение данного показателя до 2027 года;
• В Канаде п/в равняется 65 годам и пока что не планируется его повышать;
• В Италии порог для мужской части страны установлен в 67 лет, а для женской в 66, но к 2022 г. их планируют уровнять, что связано с ожидаемой продолжительностью жизни;
• В Финляндии тоже планируется повышение п/в, равного на сегодняшний день 65 годам, что связано с высокой продолжительностью жизни в стране;
• В Швеции пв равен шестидесяти пяти годам, повышать на данный момент не планируют;
• В Швейцарии он составляет 65/64 для всех категорий граждан, к 2020-му году правительство предложило уравнить возраст до 65 для обоих полов, и выставило инициативу на всеобщее голосование;
• В Норвегии это 67 лет для всех и этот показатель пока не собирается меняться;
• В Греции он также равняется 67 годам, и ходят слухи о повышении данного показателя;
• В Чехии порог в 62 года для обоих полов остаётся неизменным много лет;
• В Турции для мужчин установлен шестидесятилетний, а для женщин пятидесятилетний порог, при этом уже выставлен проект о его повышении мужчинам до 63;
• В Польше общегосударственный возраст выхода на пенсию составляет 67 лет;
• В Дании на отдых уходят в тоже в 67 лет, хотя есть возможность повышения данного порога;
• В Испании жители имеют право выйти на заслуженный отдых в 65 лет, и опять же эта цифра будет постепенно увеличиваться из-за показателей продолжительности жизни;
• В Австрии п/в для мужчин равен 65 г. а п/в для женщин – 60 г. Уравнивание этих показателей планируется осуществить до 2034 года, начать повышение порога планируют уже в 2024 году;
• В Китае порог пенсий – 60/55 (м/ж) при средней продолжительности жизни в 75 лет. Повышать данные показатели Китай не планирует;
• В Японии общий порог – 62 года, в то время как планируемый – 65 лет, которого правительство собирается достичь уже к 2025 году;
• В Австралии этот возраст составляет 66 лет, но правительство хочет увеличить его на год до 2023 года.

Пенсия по возрасту в разных странах мира

Минимальная пенсия равняется 618 юаней (примерно 5 500 рублей), а средние показатели по стране находятся в районе 2 000 юаней (около 18 000 рублей). Но если вы думаете, что это много — нет.

Похожая ситуация наблюдается и в Японии. Граждане Страны восходящего солнца могут отправляться на пенсию уже с 60 лет, но хорошие деньги будут получать только те, кто отложил свое обращение за пенсией до 65 лет. Но, судя по всему, данное положение будут в ближайшие годы переписывать.

В Новой Зеландии пенсия составляет примерно 40% от средней зарплаты, что является одним из самых высоких показателей в мире. Кроме этого, она ежегодно индексируется для того, чтобы пенсионеры чувствовали себя комфортно. Забудьте о справках о стаже работы и уровне доходов. Здесь это просто бумажки.

В большинстве развитых и цивилизованных странах мира у каждого гражданина есть право на получения пенсии, по достижении определенного возрастного порога или пенсионного возраста. Несмотря на наличие пенсии ее размер неодинаков и может отличаться как в разных странах мира, так и внутри одной конкретно страны.

Похожие записи:

• Ежегодный отчет СЗВ-СТАЖ: форма и порядок сдачи
• Как поменять свидетельство о рождении ребенка
• Губернаторские выплаты на детей в 2023 году: что нового в Красноярске